Хамгийн дулаахан, эелдэг мессеж ч гэсэн алдаатай бичсэн бол маш их урам хугарах болно. Мөр хоорондын захидлын зохиогчийн талаар бид нэг зүйлийг мэдэж авах шиг боллоо. Яг юу вэ? Тэгээд бид яагаад бусдын үг үсгийн алдаанд ингэтлээ бухимдаад байгаа юм бэ?
Грамматик судлаачид болон "шовинистууд" уран зохиолын хэл уналтад орно гэж олон арван жилийн турш таамаглаж ирсэн. Мессенжерүүд, олон нийтийн сүлжээнүүд, ухаалаг гар утасны алдартай T9... Бичиг үсгийн түвшин буурч байна - энэ бол баримт. Гэхдээ энэ нь ярианы мэдрэмжинд сайн уу?
Хэл нь бидний амьдралын олон салбарт асар их үүрэг гүйцэтгэдэг. Зарим нь алдаа гаргахдаа бараг харшлын урвал үүсгэдэг бөгөөд тэд тэр даруй шошго нааж эхэлдэг: бичиг үсэг үл мэдэгдэх бичиг үсэг нь хагас боловсролтой, соёлгүй хүн, ухаангүй гэсэн үг юм.
Ийм шүүмжлэх зан нь бусдын бичиг үсэгт тайлагнасан байдлыг хэн үнэлдэг талаар маш их зүйлийг хэлж байгааг саяхан хийсэн судалгаа харуулж байна. Мичиганы их сургуулийн хэл судлаач Жули Боланд, Робин Квин нар бичсэн алдааг хүмүүс хэрхэн өөр өөрөөр хүлээж авч байгааг олж мэдэхээр зорьжээ.
Судалгаанд хамрагдсан 83 хүн өрөөний хамтрагч хайж байгаа хуурамч түрээслэгчдийн зарыг үнэлжээ. Агуулга үргэлж ижил байсан ч зөв бичгийн дүрмийн хувьд өөр байсан: текстэнд үсгийн алдаа, дүрмийн алдаа нэмэгдсэн.
Үсгийн алдаа нь бага зэрэг, "анхааралгүй" хийсэн (жишээлбэл, "тухай" гэсний оронд "абуот"). Тэд бичсэн зүйлийн утгыг өөрчлөөгүй - бидний тархи анхны утгыг уншдаг. Дүрмийн алдаанууд нь заримдаа текстийн утгыг бүрэн өөрчилдөг.
Интроверт болон чимээгүй хүмүүс экстраверт хүмүүсээс илүү алдаандаа бухимдах хандлагатай байдаг.
Дараа нь уншсан бичвэрүүд дээрээ үндэслэн тухайн нэр дэвшигчийг тааламжтай, ухаалаг эсвэл найдвартай гэж үзсэн эсэхээ үнэлэх ёстой байв. Мэргэжилтнүүдийн үзэж байгаагаар үнэлгээ нь үнэлэгчдийн боловсролын түвшин, нас зэрэгтэй холбоогүй, харин үнэлгээний хүмүүсийн хувийн шинж чанартай холбоотой байв.
Эхлээд тэднээс асуулга бөглөхийг хүссэн. Дараа нь тэдний дүрүүд нь "Том тав"-ын сонгодог сэтгэлзүйн загвартай холбоотой байв: невротикизм, экстраверси, туршлагад нээлттэй байх, хамтын ажиллагаа (орон байр), ухамсар (ухамсар).
Боланд, Куинн нар судалгааныхаа үеэр интроверт болон дуугүй хүмүүс экстраверт хүмүүсээс илүү алдаанаасаа илүү бухимддаг болохыг тогтоожээ.
Мэдрэлийн өвчтэй хүмүүс хэлний алдаанаас болж санаа зовдоггүй, ухамсартай боловч нээлттэй хүмүүс ялангуяа үсгийн алдаанд дургүй байдаг. Дүрмээр бол тэд дүрмийн алдааг тэсвэрлэж чаддаг. Хэрүүлч, үл тэвчих хүмүүс эргээд дүрмийн алдааны "харшилтай" байв.
Хэлний зөв харьцах нь бие биенээ илүү сайн ойлгоход зайлшгүй шаардлагатай төдийгүй мэргэжлийн ур чадварын шалгуур гэж үздэг.
Мэдээжийн хэрэг, судалгааны үр дүн бодит амьдралд ноцтой нөлөөлж чадахгүй. Гэсэн хэдий ч хэлний зөв харьцах нь бие биенээ илүү сайн ойлгоход зайлшгүй шаардлагатай төдийгүй мэргэжлийн ур чадварын шалгуур гэж тооцогддог.
Жишээ нь, зарим ажил олгогчид ажилчдаа бичиг үсэгт тайлагдсан байдлаас нь хамааруулан итгэдэг, эсвэл үл итгэдэг. Мөн ажилд орохдоо ч нэр дэвшигчдийг зөв бичгийн дүрмийн шалгалтаар шүүдэг.
Хувийн захидал харилцааны хувьд дүрмийн алдаа нь харилцааг устгадаг. Алдаагүй зөв, зөв сонгосон үгс нь боломжит түншийн сонголтод нөлөөлдөг. Зохиогчид нь алдаагаа засах цаг гаргахад бэлэн биш байгаа "залхуу" мессежүүд түгээмэл болж байгаа нөхцөлд бичиг үсэгт тайлагдсан хүмүүс илүү тачаангуй харагдаж байна.